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乌鲁木齐职称评审系统

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乌鲁木齐市职称评审工作相关问题解答

一、乌鲁木齐市职称评审范围

负责乌鲁木齐市属范围事业单位、国有企业及民营企业各系列（专业）中、初级以及中小学教师、卫生健康、工程、经济系列（专业）副高级职称评审工作。

二、职称评审申报系统

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三、关于继续教育的问题

（一）继续教育及培训方式。专业技术人员继续教育包括公需课和专业课。公需课在“乌鲁木齐人力资源培训平台”（http://www.wlmqpxw.com）网上学习，专业课由乌鲁木齐市各继续教育基地组织面授。

（二）培训年度要求。按照《关于乌鲁木齐市专业技术人员继续教育有关问题的通知》（乌职改办〔2016〕37号）规定，乌鲁木齐市专业技术人员参加职称评审，自2016年起须每年参加规定课时的继续教育（2016年及之后毕业参加工作的专业技术人员，须在毕业次年起每年参加继续教育）。

（三）有自治区继续教育经历的人员，参加乌鲁木齐市职称评审时认可其继续教育经历。

四、关于未取得初级职称直接参评中级职称的问题

根据《自治区人社厅关于进一步明确自治区有关职称政策的通知》（新人社发〔2013〕101号）规定，凡未取得初级职称的专业技术人员，符合下列条件可按照各系列（专业）任职资格条件的要求，直接申报中级专业技术职务任职资格：

1.取得国家教育行政管理部门认可的本科毕业学历，从事专业技术工作5年以上或先参加工作后取得本科学历，前后从事专业技术工作年限累计满7年以上的专业技术人员；

2.取得国家有关部门认可的大专学历，从事专业技术工作7年以上或先参加工作后取得大专学历，前后从事专业技术工作年限累计满9年以上者。

五、关于职称初定、授予、特殊人才认定、“访惠聚”三年优秀高定一级的问题

六、关于计算机、职称外语、论文及答辩的问题

（一）职称外语、计算机。我市自2017年度起申报各系列（专业）职称评审对职称外语和计算机不做要求。

（二）论文和答辩。按照国家深化职称制度改革有关要求，我市2017年起推行代表作制度，专业技术人员参加职称评审时论文不做硬性要求（中小学教师专业除外），评审人员的专利成果、项目报告、工作总结、工程方案和设计文件等成果形式均可替代论文，重点评价其研究成果和创作作品。同时全面实行专业水平答辩制度，对申报人的政治思想、工作实际和专业知识进行答辩考核，替代原有的论文答辩。

（三）对参加“访惠聚”等基层一线工作的专业技术人员职称政策倾斜。参加乌鲁木齐市“访惠聚”工作（含驻村管寺和南疆学前双语教育干部支教工作、疫情防控工作组）的专业技术人员，免除本年度的职称外语、计算机应用能力考试和继续教育；职称评审需进行专业水平答辩的，按平均分值赋分免于答辩。

七、关于公务员调任企事业单位职称评审问题

由机关调动（含分流、转移）到各类企事业单位从事专业技术工作的人员，机关工作年限视为专业技术工作年限。
1、符合下列条件之一者，可申报副高级职务任职资格。
获得硕士学位后，从事本专业技术工作5年以上；先参加工作后取得硕士学位的，在取得学位后从事本专业技术工作2年以上，并前后专业技术工作年限累计满7年以上；
大学本科毕业后，从事本专业技术工作10年以上；先参加工作后取得大学本科学历，取得学历后从事本专业技术工作2年以上，并前后专业技术工作年限累计满13年以上。
2、本科以上学历、且从事本专业技术工作18年以上，可直接申报评审正高级职称。